(0497)-645635 | info@safetychoice.nl
| Producten: |
| Werk & Bedrijf ► |
| Communicatie ► |
| Inears ► |
| Muziek ► |
| Sport ► |
| Motor & Cabrio ► |
| Rust ► |
| Speciale oordoppen op maat ► |
| Accessoires ► |
| Maatwerk ► |
Volg ons en maak elke maand kans
op een gratis set otoplastieken!
| Arbowet |
Vanuit het Arbobesluit mogen werknemers niet worden blootgesteld aan 85 dB (A) of meer. Indien er sprake is van geluidsniveaus boven 80 dB(A) is de werkgever verplicht, individuele gehoorbescherming ter beschikking te stellen. De grens van 87 dB(A) mag nooit over-schreden worden. In principe komt het erop neer dat gehoorbeschermers moeten dempen tot onder de grens van 80 dB (A), passend bij werk en de omstandigheden. |
 |
| In de basis hebben zowel werkgever als werknemer plichten bij belasting boven het toegestane geluids-niveau. De werkgever is verplicht om gehoorbescherming ter beschikking te stellen en er op toe te zien dat deze deugdelijk is. Een werkgever heeft de wettelijk plicht om de verstrekte gehoorbescherming te dragen. |
| Beroepsziekte Gehoorschade is een van de meest voorkomende beroepsziekten. Vlak boven de 80 decibel - eerder dan velen denken - loopt je personeel al risico op beschadiging van het gehoor. Uiteindelijk kan dit zelfs leiden tot doofheid. Wat kun je hier als werkgever tegen doen? Geluidsniveaus worden weergegeven in decibel (dB). Om met een afwijkende gevoeligheid voor de diverse frequenties rekening te houden, wordt het geluid gemeten met een zogenoemde A-filter. De eenheid van het geluidsniveau wordt dan uitgedrukt in dB(A). Als een werknemer vijf dagen per week 8 uur werkt, is er tot 80 dB(A) geen schade. |
| Geluidsniveau Boven 80 dB(A) neemt het risico op gehoorschade toe. Iedere verhoging van 3 dB(A) betekent een verdubbeling van de intensiteit van het geluid. De tijd dat de werknemers er verantwoord aan blootstaan, halveert. Bij 83 dB(A) kunnen werknemers nog maar vier uur per dag zonder risico werken. Bij 86 dB(A) daalt dat naar hooguit twee uur. En bij 90 dB(A) loopt je personeel al na drie kwartier kans op een blijvende gehoorbeschadiging. Je bent als werkgever aansprakelijk als je niet voldoende onderneemt om gehoorschade te voorkomen. Geluidsschade vaak onderschat Mensen ervaren 80 dB(A) op hun werk hooguit als rumoerig. Een verschil van 3 dB(A) is nauwelijks hoorbaar. Een verdubbelde geluidssterkte ervaren mensen pas als het geluid 10 dB(A) harder klinkt. Schadelijk geluid wordt dus vaak onderschat. Invloed op functioneren Hinderlijk geluid heeft niet alleen effect op schade aan het gehoor, maar ook op het functioneren van je werknemers. Ze kunnen bijvoorbeeld last krijgen van concentratiestoornissen, belemmeringen in spraakcommunicatie, vermoeidheid of gespannenheid. Bovendien neemt de kans op ongevallen toe door het wegvallen van waarschuwingssignalen. |
Overzicht decibellen met vergelijkbare geluiden:
20 > stille slaapkamer
30 > bibliotheek
40> rustige woonkamer
50> rustige woonwijk
60> normaal gespreksniveau
70> stofzuiger
80> aan de kant van de snelweg
90> voorbijrijdende sneltrein op station
100> spaanplaat op maat zagen bij de bouwmarkt
110> live optreden popgroep
120> laag overvliegende straaljager
Verdubbeling intensiteit geluid |
 |
